Germania se confruntă cu stagnare economică, iar viitorul pare tot mai incert. Președintele Asociației de Afaceri din Bavaria (vbw), Wolfram Hatz, a tras un semnal de alarmă cu privire la starea actuală a economiei germane, pe care a catalogat-o drept „prea scumpă, prea complicată și neproductivă”. Într-o conferință de presă desfășurată la München, Hatz a prezentat un plan ambițios de 100 de zile menit să stimuleze economia și să transforme mediul de afaceri din țară.
Un apel pentru schimbare: „Este timpul să acționăm”
„Avem o creștere economică slabă, datorii publice ridicate, legi inflexibile ale muncii și prea multă birocrație”, a declarat Hatz, care a folosit cuvinte dure pentru a sublinia necesitatea urgentă de reformă. Programul de 100 de zile propus de vbw este practic o foaie de parcurs pentru viitorul guvern federal, care, în opinia sa, trebuie să adopte măsuri decisive în primele trei luni de guvernare.
Eliminarea pensionării la vârsta de 63 de ani este una dintre principalele propuneri ale planului, considerată esențială pentru creșterea productivității. „Anii buni s-au terminat. Este momentul să facem mai mult pentru economie și să stimulăm performanța”, a declarat Hatz, care propune ca noua vârstă de pensionare să fie 68 de ani.
Unul dintre punctele cheie ale planului îl reprezintă reducerea birocrației, care, potrivit vbw, „sufocă economia germană”. Wolfram Hatz a solicitat o stopare a noilor reglementări care împovărează companiile, dar a subliniat și nevoia urgentă de a introduce măsuri care să simplifice procedurile administrative.
„În fiecare an apar mai multe cerințe și obstacole birocratice. Noul guvern federal trebuie să intervină rapid și să elimine aceste poveri”, a explicat Hatz, care a menționat că mediul de afaceri are nevoie de mai multă libertate pentru a prospera.
Revizuirea securității sociale: „Performanța trebuie să fie recompensată”
Un alt punct crucial al programului este o revizuire completă a sistemului de securitate socială. Hatz a criticat dur „ostilitatea față de performanță” din Germania și a cerut ca sistemul de transfer să fie restructurat. Propunerea vbw include eliminarea actualului sistem de „bani ai cetățenilor” și înlocuirea acestuia cu un model care să recompenseze mai bine munca.
„Oricine lucrează trebuie să câștige mai mult decât cineva care nu lucrează”, a subliniat Hatz. El a cerut ca guvernul să prezinte un concept clar care să reformeze prestațiile sociale, inclusiv ajutoarele pentru locuință și alocațiile pentru copii, în primele 100 de zile de mandat. În plus, președintele vbw a pus sub semnul întrebării includerea automată a refugiaților ucraineni în aceste prestații, considerând că sistemul actual este nesustenabil.
Investiții în viitor: Un nou început pentru Germania
Potrivit vbw, guvernul federal trebuie să investească masiv în viitor pentru a redresa economia. „Germania și-a pierdut mult din forța economică în ultimii ani și nu este suficient de pregătită pentru provocările viitorului”, a avertizat Hatz.
În concluzie, Hatz a lansat un apel clar: „Avem nevoie de dorință de schimbare și de mai multă libertate pentru companiile noastre. Germania trebuie să îndrăznească să facă mai multe afaceri și să renunțe la tendințele de control excesiv.”
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți StiriDiaspora și pe Google News
