Criza lovește un domeniu în care Germania e mândria Europei. Jumătate dintre companii dau oameni afară

Echipa Stiri Diaspora |
Data publicării:
Companiile din Germania sunt afectate de criză (Foto: Freepik)
Companiile din Germania sunt afectate de criză (Foto: Freepik)

Criza care a lovit Germania afectează și companiile active într-un domeniu în care această țară excelează. Aproape jumătate din companii nu vor putea menține același număr de angajați. 

Companiile germane de inginerie mecanică și de instalații se confruntă cu perspective economice dificile în 2025, fiind nevoite să facă reduceri de personal pe fondul scăderii comenzilor și a producției. Potrivit Asociației Germane de Inginerie Mecanică și a Instalațiilor (VDMA), aproximativ un sfert dintre firmele din industrie se văd obligate să reducă locuri de muncă, însă rămâne incert dacă aceste măsuri vor fi definitive sau vor putea fi compensate în viitor.  

„Este imposibil de spus cu certitudine cât din această pierdere va fi permanentă și cât va putea fi recuperată ulterior prin noi angajări”, a declarat Ralph Wiechers, economist-șef al VDMA.  

Reduceri minime de personal în 2024, dar îngrijorări pentru 2025  

 

Deși industria a resimțit deja efectele unei scăderi a comenzilor și a producției, pierderea locurilor de muncă din 2024 a fost relativ limitată. Conform datelor VDMA, numărul angajaților din companiile cu cel puțin 50 de salariați a scăzut cu doar 0,7%, echivalentul a 6.800 de locuri de muncă. La finalul anului, sectorul număra aproximativ 1,02 milioane de angajați, menținându-și astfel statutul de cel mai mare angajator industrial din Germania.  

În ciuda provocărilor economice, multe companii încearcă să își păstreze forța de muncă, fiind conștiente de dificultățile în găsirea de personal calificat. VDMA subliniază că, din cauza acestui deficit, majoritatea firmelor (60%) estimează că își vor putea menține numărul de angajați în prima jumătate a anului 2025, în ciuda dificultăților financiare.  

Pentru a sprijini sectorul, VDMA solicită noului guvern federal să adopte rapid reforme pe piața muncii, menite să îmbunătățească situația companiilor din industrie. Printre măsurile esențiale propuse se numără introducerea unui cadru legislativ modernizat privind programul de lucru, care să permită stabilirea unui număr maxim de ore săptămânale în locul celui zilnic. De asemenea, asociația cere o reducere semnificativă a birocrației, în special în domeniul legislației muncii, pentru a facilita activitatea companiilor și a îmbunătăți climatul economic.

Google News icon  Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți StiriDiaspora și pe Google News



Get it on App Store Get it on Google Play

  TOP STIRI CELE MAI

  Flux de stiri

Vezi cele mai noi stiri

Contact | Politica de confidențialitate | Politica cookies |

Vezi versiune mobil
Vezi versiune tabletă
Vezi versiune desktop

cloudnxt2
YesMy - smt4.5.3
pixel