Poliția financiară din Pistoia a descoperit o rețea extinsă de evaziune fiscală, implicând 21 de lucrători casnici, majoritatea menajere și îngrijitori. Suma totală a veniturilor nedeclarate se ridică la aproximativ 1,1 milioane de euro.
Investigația, desfășurată în oraș și în provincie, a relevat că, deși acești lucrători erau înregistrați cu contracte de colaborare și contribuiau la asigurările sociale, ei nu depuneau declarații fiscale. Astfel, au fost identificați ca evazioniști fiscali totali.
Controalele, care au acoperit perioada 2016-2022, au scos la iveală venituri anuale care depășeau pragul de impozitare. Sumele nedeclarate, în valoare totală de 1.070.360 de euro, au fost raportate Agenției de Venituri pentru recuperarea impozitului.
Majoritatea persoanelor implicate sunt de origine străină: filipinezi, români, albanezi, bulgari și moldoveni. Cu toate acestea, campania de control a avut un efect pozitiv, determinând majoritatea lucrătorilor să depună declarațiile fiscale și să își regularizeze situația pentru anii anteriori.
Mulți dintre ei au profitat de posibilitatea de a plăti spontan impozitele și penalitățile datorate, evitând astfel evaluările Agenției de Venituri.
Majorări salariale semnificative pentru badante în Italia
Începând cu anul 2025, salariile îngrijitoarelor și badantelor din Italia vor înregistra creșteri substanțiale, conform noului Contract Colectiv Național de Muncă (CCNL) 2023-2025. Aceste majorări, care variază între 120 și 150 de euro anual, reflectă eforturile de îmbunătățire a condițiilor de muncă pentru această categorie profesională, dar vor avea și un impact financiar notabil asupra familiilor angajatoare.
Pentru familiile care angajează badante și îngrijitori, aceste creșteri salariale vor reprezenta o povară financiară suplimentară. Costurile anuale vor crește cu 120-150 de euro, ceea ce poate fi dificil de gestionat, în special pentru familiile cu venituri fixe. Deși majorările salariale sunt menite să recunoască responsabilitățile și eforturile îngrijitorilor, ele vor pune presiune pe bugetele familiilor care depind de aceste servicii pentru îngrijirea persoanelor vârstnice sau a celor cu dizabilități.
Creșteri salariale pe niveluri contractuale
Salariile pentru 2025 sunt stabilite în funcție de nivelurile contractuale definite în CCNL, care iau în considerare complexitatea sarcinilor și experiența. Principalele niveluri sunt A, BS, C, CS, D și DS, fiecare cu majorări specifice:
Nivelul A**: Salariul lunar crește de la 729,25 euro în 2024 la 735,08 euro în 2025.
Nivelul BS**: Salariul lunar crește de la 994,44 euro la 1.002,40 euro.
Nivelul C**: Salariul lunar crește de la 1.060,76 euro la 1.069,25 euro.
Nivelul CS**: Salariul lunar crește de la 1.127,04 euro la 1.136,06 euro.
Nivelul D**: Salariul lunar crește la 1.336,53 euro.
Nivelul DS**: Salariul lunar urcă la 1.403 euro.
Pentru un îngrijitor de nivel DS, o creștere de 10 euro pe lună se traduce într-un plus anual de 130 de euro. Similar, pentru un angajat de nivel CS, o creștere de 9 euro pe lună aduce un plus anual de 117 euro. Aceste calcule variază în funcție de orele lucrate și sarcinile suplimentare.
--------------------------
Dacă doriți să fiți notificați direct pe WhatsApp, atunci când apare o nouă știre de interes EXCLUSIV pentru românii din ITALIA, puteți intra pe grupurile de WhatsApp al cititorilor fideli StiriDiaspora accesând următoarele linkuri:
-> https://chat.whatsapp.com/DIfmKOQTNNO5InDDSWwifG
-> https://chat.whatsapp.com/JCB7XM4tEl08V1iMcc9g8N
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți StiriDiaspora și pe Google News
