Conform raportului lunar al Direcției Regionale Bavareze a Agenției Federale pentru Ocuparea Forței de Muncă, numărul șomerilor a crescut alarmant, atingând cel mai ridicat nivel din ultimii 15 ani. Ultima dată când cifrele au fost atât de mari a fost în martie 2010, pe fondul crizei financiare globale, spune Markus Schmitz, șeful agenției bavareze de ocupare a forței de muncă.
În luna ianuarie 2025, numărul șomerilor a ajuns la 328.749, ceea ce reprezintă o creștere de 35.560 față de luna precedentă. Rata șomajului a urcat cu 0,4 puncte procentuale, ajungând la 4,2%. Această creștere este în mare parte sezonieră, specifică lunilor de iarnă, când muncitorii din sectoare precum construcțiile, agricultura și silvicultura sunt afectați de condițiile meteorologice și înregistrează o încetare temporară a activității. Cu toate acestea, datele indică și o creștere semnificativă a șomajului față de aceeași perioadă a anului trecut, cu 34.269 de persoane în plus și o creștere de 0,3 puncte procentuale.
Criza economică, resimțită tot mai puternic
Markus Schmitz explică această evoluție prin doi factori principali: pe de o parte, impactul crizei economice, care se resimte tot mai puternic asupra pieței muncii, și, pe de altă parte, schimbările structurale care afectează în special sectorul manufacturier. Industria auto, un pilon esențial al economiei bavareze, se confruntă cu dificultăți semnificative, ceea ce a dus la o creștere de 20% a solicitărilor de muncă cu normă redusă comparativ cu anul precedent. Deși acest mecanism este menit să protejeze locurile de muncă și să ofere companiilor un răgaz în perioade dificile, el reflectă și o scădere a cererii din partea firmelor, în special în industrie, comerț și sectorul angajărilor temporare.
Pe de altă parte, există și o veste pozitivă: numărul angajaților bavarezi supuși contribuțiilor sociale a rămas la un nivel record de peste șase milioane pentru a treia lună consecutiv. Potrivit lui Schmitz, acest lucru indică faptul că, în ciuda creșterii șomajului, economia regiunii rămâne una puternică și există sectoare care continuă să aibă nevoie de forță de muncă. Printre acestea se numără sănătatea și serviciile sociale, precum și domeniile transportului, depozitării și logisticii.
Analizând datele pe regiuni, se poate observa că diferențele între districte sunt semnificative. Cea mai mică rată a șomajului se înregistrează în regiunea Suabia (Schwaben), unde doar 3,7% din populația activă este în căutarea unui loc de muncă. Acesta este singurul district bavarez care se menține sub pragul de patru procente. Pe locurile următoare se află Franconia Inferioară (Unterfranken) cu 4,0% și Palatinatul Superior (Oberpfalz) cu 4,1%. La polul opus, cea mai ridicată rată a șomajului se înregistrează în Franconia Mijlocie (Mittelfranken), unde procentul este de 4,8%, influențat puternic de situația din Nürnberg, unde șomajul a ajuns la 7,3%.
În ceea ce privește localitățile și districtele individuale, cel mai bine stă Unterallgäu, cu o rată a șomajului de doar 2,6%. Urmează districtele Bad Tölz-Wolfratshausen, Roth, Eichstätt și Donau-Ries, fiecare cu 2,7%. Pe de altă parte, cea mai gravă situație se înregistrează în orașele Hof, unde șomajul a atins 8,1%, Coburg cu 7,8% și Schweinfurt cu 7,5%.
Există și trei zone cu cifre pozitive în Bavaria
Un aspect remarcabil este faptul că doar trei zone din Bavaria au reușit să scadă șomajul față de anul trecut: districtul Unterallgäu, orașul Memmingen din Suabia și districtul Weißenburg-Gunzenhausen din Franconia Mijlocie. Acest lucru se datorează, conform specialiștilor, diversității economice din aceste regiuni, care le-a permis să facă față mai bine provocărilor actuale. Prezența unui sector puternic de întreprinderi mici și mijlocii, care oferă o gamă variată de locuri de muncă, a contribuit semnificativ la această performanță.
Bavaria, considerată de mulți motorul economic al Germaniei, se confruntă cu o perioadă dificilă pe piața muncii. Creșterea șomajului, influențată de factori economici globali și locali, ridică semne de întrebare cu privire la viitorul unor industrii tradiționale, în special sectorul manufacturier.
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți StiriDiaspora și pe Google News
