Karen Miller a câștigat o plângere pentru discriminare sexuală în 2020. Un apel al consiliului a fost acum respins de către Tribunalul de Apel pentru ocuparea forței de muncă.
Judecătorul James Tayler a declarat că lui Miller nu i s-au oferit facilități adecvate, din cauza riscului de a da peste un bărbat la pisoar și a lipsei unui coș de gunoi sanitar.
Ea a spus: "Acest tratament a fost mai puțin favorabil decât cel acordat bărbaților".
Judecătorul Taylor a adăugat: "Faptul că o femeie riscă să vadă un bărbat folosind urinalele nu este în mod evident același lucru cu riscul ca un bărbat să vadă un alt bărbat folosind urinalele. Reclamanta nu a beneficiat de toalete adecvate nevoilor sale, din cauza riscului de a întâlni un bărbat care să folosească pisoarul și din cauza lipsei unui coș de gunoi".
Acest caz ar trebui să fie un semnal de alarmă
Hotărârea publicată în această săptămână a fost imediat luată în considerare de militanții pentru drepturile femeilor, care au încercat să împiedice organismele publice și întreprinderile să înlocuiască toaletele separate pentru bărbați și femei cu toalete 'neutre din punct de vedere al genului', în încercarea de a fi mai primitoare față de persoanele transsexuale.
Maya Forstater, care în 2021 a câștigat un caz istoric care proteja dreptul de a exprima opinii "critice față de gen", a declarat aseară pentru Mail: „Acest caz ar trebui să fie un semnal de alarmă pentru angajatorii și furnizorii de servicii care par să fi uitat că majoritatea oamenilor preferă să meargă la toaletă cu intimitate față de sexul opus.
Nicio femeie sau fată nu ar trebui să fie nevoită să treacă pe lângă pisoare pentru a ajunge la toaletă și niciun bărbat nu ar trebui să aibă riscul ca femeile să treacă pe lângă.
Chiar și în cele mai mici clădiri este posibil să existe facilități decente, iar în clădirile mai mari, dacă se oferă opțiunea pentru femei, bărbați și o opțiune unisex în încăperi separate, înseamnă că toată lumea este satisfăcută”.
Toaletele ar trebui să fie separate
Jason Braier, specialist în dreptul muncii, avocat la 42 Bedford Row Chambers, a declarat:
"Hotărârea nu creează un precedent, ci aplică principii bine cunoscute în temeiul Legii privind egalitatea de șanse, referitoare la faptul de a nu trata un sex în mod inerent mai puțin favorabil decât celălalt. Cu toate acestea, va fi interesant de văzut dacă publicitatea dată acestui caz încurajează alte cereri de discriminare sexuală bazate pe toaletă.”, conform Daily Mail.
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți StiriDiaspora și pe Google News
